3月30日上午，江盐集团召开了2022年第一季度党风廉政建设和反腐败工作协调小组会议，会议由集团公司党委委员、纪委书记、协调小组组长李仕文同志主持。协调小组成员及各部门负责人参加了会议。
       会上，李仕文同志首先组织集中学习习近平总书记近期重要讲话精神，传达学习全国两会精神、中央纪委六中全会精神和《中国共产党纪律检查委员会工作条例》、《关于加强新时代廉洁文化建设》等文件精神，通报了省纪委省监委近两年来查处领导干部严重违纪违法典型案件，分析了当前党风廉政建设和反腐败工作依然严峻复杂的形势。强调，党风廉政建设要抓好家风建设、企业廉洁文化教育，持续开展常态化党史学习教育，倡导积极健康的党内政治文化，带动企业政治生态向上向好发展，为推动集团IPO攻坚、高质量发展提供干事创业的良好环境。
       接着，各部门负责人对照关于组内监督管理职责的要求，就一季度履职情况进行了交流发言，对近期开展监督检查活动、发现问题及风险点作了较详尽的汇报，还提出了工作建议与整改措施。
       集团纪委副书记朱泰东同志对一季度纪检监察工作进行了总结，并通报有关信访举报、问题线索和监督检查工作情况。指出，集团党风廉政建设和反腐败工作协调小组的工作机制已建立并较好发挥了职能部门的作用，如今年的问题线索有很多是党委巡察移交的，有的初步核实和专项督查工作是通过党办、审计、监事会、人力资源等部门协同取得的积极成效。强调，监督工作绝不是集团纪委一家的事，需要各部门立足组内监督的职责，将职能监督挺在前面，加强对二级企业对口业务部门的指导监督力度。要注重发挥好各部门的职能监督优势，形成信息共享、制度共建、问题共商、工作协同的监督合力。
       会上，集团纪委书记、协调小组组长李仕文边听汇报边提问题，了解各部门开展职能监督的详细情况，他对各部门一季度的职能监督工作表示认可和肯定，大部分部门职能监督工作有内容、有问题、有措施，职能监督效果更加明显。强调，各部门要紧扣职能职责要求，围绕集团高质量发展中心任务和IPO攻坚目标，有力推进职能监督工作落地见效。提出，各部门要多到基层单位开展调研，深入一线了解各基层单位在党建、业务工作上存在的问题和短板，多提醒、多督促，多指导、多帮助并跟踪问效。如对重大项目要及时进行督导跟进，对已投入使用的项目加快验收和后评价；对财务预决算加强管理和约束，对预算资金的使用、核报等严格审核把关；对档案材料和合同资料要进一步规范，对基础档案管理工作加强监督检查；对“三重一大”、“三新一高”等重大决策要关注落实，对安全生产、生态环保和品牌建设、干部队伍建设等工作加强监督。他要求各部门负责人要提高政治站位，加强理论学习，高度重视巡视巡察反馈问题和纪律检查（监督）建议书的整改落实情况，时刻不忘政治责任，做到心中有数、肩上有责，促进企业规范经营管理水平不断整改提升。