时光荏苒，不知不觉，来到富达公司已经一个多月了。办公室像是一个温馨而又和睦的大家庭，大家在工作上配合默契、互相鼓励、共同进步;在生活上亲如家人、互相关心、互相照顾，气氛和谐而又温暖。
       来公司的第一天，领导就十分关心地询问我住宿的问题，在得知我住宿问题还没有完全解决的时候，便积极主动帮我安排住宿。俗话说“兵马未动粮草先行”，大后方的安定，安定的是员工的心。
       八月盛夏，正值高温酷暑，如此天气对于奋战在生产一线的每一名员工来说是一种生理与心理的双重考验。开始工作后的前两周，我被安排到盐硝车间学习。踏入盐硝车间的第一感觉，就是闷热和嘈杂。8月的酷暑加上大型设备的运行，让人汗流浃背。由于设备运转的嘈杂声较大，近距离交流全靠大嗓门。但是面对困难，师傅们依旧顶着酷暑坚守岗位，为公司的生产积极贡献自己的力量。
       付举鹏副主任是我在盐硝车间的导师。虽然我在进车间学习之前看过一些关于车间生产工艺流程的文档，但毕竟是纸上谈兵，到了现场还是处于比较懵的状态。常言道“不懂就问”，在了解我的疑问后，付主任带我到了中控室，就着中控平台的屏幕画面，详细介绍了盐硝车间的生产流程以及各设备的名称及作用，让我对车间有了初步的了解。
接下来的两天，为了加深我对现场设备的了解，付主任领着我转遍了车间各个角落，向我介绍了现场几乎能看见的每个设备的工作原理及用途。虽然在短时间内不一定能记住全部，但自此之后我对车间生产工艺的认知有了很大提升。他还嘱咐我，车间每一位师傅都可以是我的导师，任何时间在车间的任何位置，只要有问题肯请教，碰见的每一位师傅都会给我热心解答。之后，我有疑问，遇上的师傅都会很认真地帮我答疑解惑，这不仅验证了付主任的话，也让我感受到了车间的传帮带精神。
       在热电车间亦是如此，冉鹏副主任带我走遍了从水处理到产汽发电的每一道工艺的现场。由于工艺及设备体积原因，热电车间占地面积比盐硝车间大了不少，这也意味着员工在日常工作巡检中工作量要更大。在热电车间，我负责每日的日报工作，以及跟着车间技术员处理一些生产相关的日常工作。技术员告诉我从日报数据中就能看出车间整体运转情况是否正常，这让我很是惊讶，随即他向我解释了日报中各数据的含义及对应的关系，我这才恍然大悟：小小日报蕴含着大大的门道！
       无论哪个车间，安全始终是摆在首位的。安全生产，不仅仅是一句口号，更是每位员工要切实践行的准则。工作群的安全每日一学、操作室张贴设备的安全操作规程及车间随处可见的各种安全标语，无时无刻不在提醒着各位员工，安全第一。
       每一个员工的辛勤劳动，领导们都是看在眼里，疼在心上的。领导们时常关切地叮嘱大家:“一定要做好防暑降温工作，保证每个人的身体健康，克服天气炎热的困难”，公司也每日为每位员工提供了各类防暑食品。炎炎酷暑，这一声声真切的问候，都传递着领导们对全体员工的关心和爱护，也增强了员工对抗酷暑的信心和决心。
        三十天的车间学习，不仅丰富了我的生产工艺知识，积累了实践经验，也让我明白只有多看多学多做，才能学到真本领。感谢车间每一位无私传授知识给我的师傅们，接下来的日子，我将与生产技术部的同事们一起，做好部门工作，为公司的发展壮大而不懈奋斗。