细细数来，参加工作已经整整25个年头了，共事多年的同事也因为岗位竞聘分流到公司不同的部门中，每个人、每件事都深刻在我的记忆里。来盐卤车间电仪检修班工作已经三年多了，在这里，又认识熟悉了一些同事，原来仅仅只是“百闻难得一见”的公司同仁，在朝夕相处的工作接触中，刷新了我对他们的认知，同时我也得到了不小的成长。

     我的同事李力克，年纪是班里最小的，可是，每次检修工作，他都是身体力行、挑最重的东西搬，脏活累活重活从来都是他抢着做；工作中，总会轻声提醒你注意安全、远离危险。让我印象深刻的是，每次递给同事剪刀等尖锐工具时，他都是把尖的一头握在手里对向自己，剪刀圆柄那一面递给别人，这一个小小的动作，也是反映出了他的良好人品和职业素养。三年来的相处，让我重新认识了这个腿脚勤快的年轻人:工作中兢兢业业，技术上虚心好学、积极上进，低调谦逊的为人，待人真诚又有礼。
    我的班长傅敏刚，只要是盐卤车间的人都会对他竖起大拇指。可以说现在很多都是那种“听命行事”的员工，而他是一个不需要别人催促、不必领导交代，就自觉“去做事，去找事做”的人，带领电检班人员积极完成当下的检修任务，完善各类电器设备维护、保养、清洁，还常常钻研思考怎样改造现有电器设备，改善设备参数，使得电器设备使用更加节能、环保、安全等等。在工作岗位上，他付出了比别人多得多的时间、汗水、精力和心血。 
    这些优秀的同事都是我学习的榜样，让我常常反省自己，由人度己，换位思考，跳出“自我”，以“超我”分析你我他的不同，学着理解和尊重，在团队合作中，扬长避短，谨遵人人为我师，学他人长处、补自己不足，踏实工作、努力学习。学习从身边人开始、从身边事开始，比你品德高的人跟他学为人，比你技术好的人跟他学技术。
    每一个在职场工作的人，都一定要清楚自己的核心竞争力，并通过不断地学习和精进，去稳固自己的价值。在关键的时候，能救你于水火的，从来不是你在公司做到了什么职位，也不是你在公司工作了多长时间，而是你是否具有不可替代的能力。不愿意学习和改变的人，注定会被淘汰。我们能做的，只有保持不断地学习，去适应这个日新月异的社会，让自己在工作中不断增值。