9月19日下午华康公司召开作风建设专题会，集团公司党委委员、纪委书记李仕文等到会督导。会议由华康公司党委书记、执行董事殷斐主持，公司党委副书记、总经理姚晓卫及其他班子成员、中层以上干部、党员代表和职工代表共18人参加会议。

       会议首先集中学习了习近平总书记关于作风建设、全面从严治党的有关重要论述以及《习近平谈治国理政》（第四卷）中相关内容。同时认真学习了中央纪委国家监委关于2022 年五一、端午期间通报的“四风”问题典型案例等文件精神。
       随后殷斐代表领导班子报告十八大以来贯彻落实中央八项规定精神情况，特别是十九大以来作风建设工作情况，查摆问题不足、分析存在原因，提出立行立改的问题清单、措施清单、完善制度清单等，参会人员及列席代表提出了意见和建议；之后班子成员依次发言，围绕“怕、慢、假、庸、散”作风顽疾和“粗、浮、怨”突出问题等，查摆自身及分管领域作风建设方面存在的问题及不足。

       李仕文书记对此次会议作了督导点评，表示华康公司班子高度重视，会前征求了基层党组织和职工群众的意见，准备工作较充分，班子成员在会上能做到刀刃向内，自觉检视剖析自身存在的问题，会议总体成效较好，达到了预期目的。同时也指出班子在对照落实中央八项规定精神“十周年”回头看，“看变化、找差距、强使命”上认识还有不足，对照新时代作风建设的新要求上还有欠缺，个人查摆问题见人见事见思想方面还做得不够，要求会后尽快修改完善。指出，要以“十周年”为坐标“回头看”江盐华康公司作风建设方面发生的变化，比如党委在选人用人、干部培养上更加规范，经营层在重大项目投资管理上更加稳健，班子和干部作风建设更加扎实，同时也要充分认识目前存在的突出问题，如“怕、慢、假、庸、散、粗、浮、怨”问题在华康公司及运销企业还不同程度存在，如有些项目建设推进缓慢、资产管理粗放、业务数据不实，违反中央八项规定精神的问题时有发生，基层单位发生酒驾醉驾违纪违法行为有禁不止等，这些问题背后折射和反映的都是作风问题，华康公司一定要从本单位近几年查处的案件中深刻汲取教训，持续开展警示教育，提炼总结经验，完善制度机制。华康公司班子及个人要结合落实中央八项规定精神“十周年”回头看的工作部署和方案要求，深化学习省纪委下发的一个“通报”和一个“警示教育材料汇编”材料内容，对照分管领域工作实际和落实情况，明确下步整改方向和整改措施、责任领导和责任人。
       就下一步加强作风建设，李书记强调了四个方面工作要求：一是作风建设要牢牢把握正确的政治方向。要认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，做到入心入脑，融会贯通；二是作风建设要时时体现担当作为，干事创业。作风是一股精气神，领导干部要坚定信心、主动担当作为，把初心落在行动上、把使命担在肩膀上，勇于担当、善于作为。三是作风建设要处处坚持人民立场，涵养人民情怀。要从党的历史、党的优良作风传统中去汲取精神力量、传承红色基因。领导干部要听得进任何不同意见，加强与职工群众的交流沟通，关注他们的思想动态，用心用情带好职工队伍。四是作风建设要始终做到遵规守纪，勤廉从业。遵守纪律规矩，自觉接受监督，习惯于被监督，持之以恒把作风建设引向深入，以好的作风促进江盐华康公司健康发展。
       最后，殷斐书记代表华康公司班子作了表态发言，一是要强化政治意识。公司班子将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，按照“三新一高”目标要求，努力构建自觉担责、合力履责的良好局面，推动公司改革发展稳步向前、政治生态向上向好；二是要坚持人民至上。要紧紧依靠职工、团结职工，不断改进工作作风，增强服务意识，全面提升工作能力；三是要推进党建与经营业务深度融合。聚焦“作示范、勇争先”的目标要求，充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，全力以赴“拼搏三季度、奠定全年胜”，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。