5月12日下午，应富达公司邀请，集团公司安全主管鄂建红为富达公司组织的“三级人员”专题教育讲授了一堂生动、全面的安全培训课。富达公司组织全体中层干部、专职安全员、部分班组长和关键岗位员工，以及外协作业单位——虎川公司管理人员、叉车工共50多人参加此次专题教育。

       本次专题教育是富达公司继5.4警示教育会之后的又一次大型教育培训活动。晶昊公司总经理助理、直属富达支部书记、富达公司副总经理陈涛在布置安全管理工作时强调，马上进入全国第22个安全生产月了，我们要通过连续培训的方式，不断增强安全意识，传导安全理念，提升安全管理水平，平安进入安全月。一直以来，上级领导高度重视安全生产工作，鄂建红同志是注册安全工程师，安全理论水平高，专业能力强，他抽时间做了精心的准备，花了近10天的时间准备的课件，是一道安全文化大餐，希望大学好好珍惜、认真学习。同时，安全管理部要组织好三级人员（中层管理人员，专兼职安全员、班组长，关键岗位员工及外协单位人员）积极参与学习，提前做好宣传。相关人员要珍惜这次机会，认真学习，逐级传导，务必把培训效果落到实处，围绕安全月“人人讲安全，个个会应急”这个主题，将富达公司5月份及后续有关安全管理警示教育、专题培训、现场隐患排查、应急演练的“组合拳”切实打好。

       鄂建红123页的PPT课程，内容丰富、全面。在为时二个小时的培训课程中，他从“安全生产常识、消防安全、工伤处理、交通安全、通用作业安全、正确佩戴劳动防护用品、发生在我们身边的事故案例”等七个方面，列举了大量的安全案例，理论结合实际，生动地阐述了安全生产的概念、安全培训的目的、风险控制的方法、集团公司安全生产十二大禁令、从业人员的权利义务等内容。在全程培训中，会场安静，人员听课认真，足以说明了课程的精彩、取得了较好效果。
       安全培训是安全管理的一项重要基础内容，是培育企业良好安全文化氛围的重要手段之一，是长期的工程。坚持不懈是关键，形式多样、全员参与才能逐渐显现效果。在接下来的安全生产月，富达公司将继续创新安全管理举措，深入班组，持之以恒地抓紧抓实各项安全管理工作，为实现大晶昊安全生产、稳态生产贡献力量。